Fuerte reclamo de SIPROSA: “La salud pública está en crisis y no hay respuestas”
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En esa línea, Daniel Romero, titular de SIPROSA seccional Ushuaia, anunció nuevas medidas de fuerza para el sector salud y remarcó la persistente falta de diálogo con el Gobierno “esto es una consecuencia de la instancia que vamos transcurriendo buscando el diálogo para poder destrabar la situación que tenemos con los profesionales de la salud y que terminan siendo infructuosas”, explicó Romero.
En este sentido, Romero recordó el inicio del conflicto “desde el 27 de marzo ya estamos con medidas de acción directa. Dos meses en los cuales el Sindicato Profesional de la Salud se encuentra en medidas directas en defensa de la salud pública”.
Sobre el origen del malestar, detalló que el problema central es la exclusión del sindicato de las discusiones salariales “pedimos la continuidad en paritaria y en mesa técnica y no la tenemos, no estamos en paritaria”, señaló.
En esa línea, alertó sobre una propuesta preocupante del Ejecutivo “una de las cosas que nos preocupa es que otra vez se propone una reducción en la dedicación exclusiva”, dijo. Y agregó “con esta nueva propuesta, en un año se podría reducir un 45% la dedicación exclusiva”.
Seguidamente, explicó por qué este régimen es esencial en la provincia “la dedicación exclusiva le da fortaleza a la presencia de los profesionales en una provincia insular, de poco mercado, sin universidades para formarse”.
Asimismo, cuestionó el enfoque economicista que estaría desplazando al Estado del sistema público “hoy el Estado aparentemente se va retirando y depender del mercado o del privado como política de salud nos preocupa”, expresó.
Además, profundizó sobre las condiciones del régimen en discusión “la dedicación exclusiva es mayor horario, bloqueo de matrícula, responsabilidad ante contingencias. Fue clave en la pandemia y es fundamental en una provincia insular como la nuestra”.
En ese contexto, aportó una cifra alarmante “el 50% o 60% de los profesionales tienen menos de 5 años en la isla”, reveló.
“Los tenemos que traer, porque no los podemos formar acá, para eso hay que tentar con salario”, insistió.
En consecuencia, explicó “si el salario va a ser menor, ¿cómo tentamos? Y ¿cómo mantenemos? Por eso hablamos de fuga de profesionales”.
Respecto a la cobertura en salud mental, fue categórico “el privado no tiene responsabilidad de salud. Salud mental no es rentable, se está quedando sin profesionales, y el sistema público no puede sostenerlo”.
Sobre la medida de fuerza, aclaró que fue votada en asamblea “mañana 24 horas de paro, se sostienen los servicios mínimos”, explicó, y añadió “estamos terminando de definir la modalidad de movilización en cada ciudad”.
Por último, Romero desmintió rumores de medidas más duras y reafirmó su compromiso con el diálogo “un paro de 48 horas nos parece muchísimo. Nosotros apelamos siempre al diálogo y a la visibilización. Queremos ingresar a paritarias o mesas técnicas salariales y que la dedicación exclusiva se sostenga. No es algo disparatado”, concluyó.